Unsere Schichtleiter erwerben die Yellow-Belt-Zertifizierung

Im Rahmen der Lean-Six-Sigma-Organisation von Oldenburger|Fritom werden alle Mitarbeiter in dieser Verbesserungsmethode geschult. So haben beispielsweise Anfang des Jahres alle unsere Lagerkollegen die Lean-Six-Sigma-White-Belt-Zertifizierung erhalten. Unsere Lagerschichtleiter absolvierten anschließend unser internes Yellow-Belt-Training.

Unsere Kollegen (von links nach rechts im Bild): Gerard Melessen, Bert Lange, Fokko Boomsema, (Pieter de Jong), Nathasja Smit, Nico de Valk sowie (nicht im Bild) Sander Hoefsloot, Michel Tol und Cor Knobbe nahmen an vier Workshops teil. Sie vertieften sich in verschiedene Konzepte des Lean Operational Management.

In den Workshops untersuchten sie, wie der „Day-Start“-Ansatz in unserem Lagerbetrieb zur Verbesserung der Teamleistung beitragen kann. Kurz gesagt, sie erforschten, wie effizientere Geschäftsprozesse mit Fokus auf kontinuierliche Verbesserung die Kundenzufriedenheit steigern können.

Nach Abschluss des Yellow-Belt-Trainings wird der „Day Start“ im nächsten Monat eingeführt. Alle unsere Lagerkollegen erhalten gezieltes Coaching.

Dank an Pieter de Jong
Gestern erhielten unsere Schichtleiter ihre Yellow-Belt-Zertifikate von Pieter de Jong, der die interne Schulung durchführte. Pieter ist seit 2023 bei Fritom tätig.

Zunächst bei Oldenburger|Fritom, wird er ab dem 1. Dezember eine neue Herausforderung bei Fritom Corporate annehmen. Wir danken Pieter für sein Engagement und wünschen ihm viel Erfolg in seiner neuen Position.

Oldenburger|Fritom gratuliert außerdem allen Schichtleitern zum Erhalt ihrer Yellow-Belt-Zertifikate!